学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作开展以来，引大济岷公司认真贯彻落实主题教育的目的，领会主题教育的意义，扎实开展主题教育各项工作，培育提升党员干部的能力本领，引导广大党员干部以主题教育指导发展实践，以抓铁有痕的干劲和踏石留印的韧劲，在公司发展的道路上凝心聚力，勇毅前行。

公司党委把主题教育与培育坚定理想信念紧紧结合在一起，牢牢把握“信念塑造”总开关，通过开展立体化多维度的关于党的创新理论学习教育活动，不断增进广大党员干部及职工对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，培育党员干部思想意识。公司党委通过突出重点学，制定理论学习方案，对习近平新时代中国特色社会主义思想进行专题学习研讨，细化具体内容，确保学习质量。开展党委理论中心组专题研讨2次，党委会“第一议题”专题学习2次；结合工作学，党委理论中心组、各党支部各部门积极组织座谈研讨，以引大济岷工程推进堵点难点问题为切入点，展开头脑风暴，明确发展方向；丰富载体学，积极参与集团党委“1+7”水发大讲堂活动，讲好第一课；党委成员深学细悟，讲好专题党课；各党支部通过“集体每周研讨日”和党员“个人每周自学日”对党的创新理论常讲常新；全体党员坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，读原著、学原文、悟原理，在业务工作中找到理论学习的落脚点、知识转化的发力点，形成“牢记担当使命，打造标杆旗帜”的思想共识。

第一届第七次党委会第一议题专题学习主题教育有关精神和要求

公司党委副书记张开勇在集团“1+7”大讲堂授课

公司党委坚持问题导向，大力弘扬求真务实、理论联系实际的学风，对照主题教育工作要求，聚焦引大济岷工程和企业发展重点工作上下联动、系统梳理，重点关注公司组织建设、人才队伍建设、内控体系建设和工程推进建设等方面的突出问题，形成“问题清单”、“责任清单”和“整改清单”。截至6月8日，公司领导班子通过调研发现问题15个，其中3个已解决，12个已部分解决；查找问题短板11项，制定整改措施13条，已整改问题5条。通过抓学习、促整改，增强领导干部和党员学习紧迫感和责任使命感，提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力，不断提高专业能力，补短板、强素质，在实际工作中树立强烈的创新意识、进取意识、机遇意识、责任意识，以开拓创新精神研究新情况、探索新办法、解决新问题，以更加严格的标准、更加扎实的作风，锐意改革，攻坚克难，努力成为本领域的行家里手。

“优质工程”调研小组到川藏铁路工程现场调研

公司坚持把开展主题教育同推动引大济岷工程的中心工作结合起来，紧盯引大济岷工程前期审批和公司高质量发展相关工作，不断强化对引大济岷工程在国家和四川骨干水网中的地位和作用的认识，用党的思想理论指导发展实践、解决建设难题。在调查研究中提升解决问题能力，公司建设管理相关部门先后前往南水北调集团中线有限公司学习大型引水工程联合调度和运营管理经验，深入都江堰至四姑娘山山地轨道交通项目紫荆隧道、国道351夹金山隧道平导洞学习深埋隧洞施工管理技术，为解决引大济岷工程建设重大难题寻求破解路径；在活学活用中提升创新创造能力，公司财务相关部门加大投融资体制创新力度，充分运用各类政策工具，加快推动市场化改革，探索创新模式，不断深化公司投融资方案，做好工程建设资金保障；在推动发展中提升真抓实干能力，按照省政府、厅党组和集团党委工作部署，实行清单制管理，协调设计公司抓紧推进可研报告修订，力争尽早报批；组建环评工作专班，全力推进环评审批，做好全面准备。

在四川骨干水网建设新征程上，引大济岷公司将继续深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想核心要义，准确把握蕴含其中的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，坚持"节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力"的治水思路，推动引大济岷工程高质量发展，谱写新时代治水兴水新篇章。